«Мета» означает «через», «вне» это как прохождение героя сквозь сказочный лес, чтобы оказаться в другом мире, где он победит дракона. А коучинговые вопросы как волшебный клубочек приводят героя к цели.
Функция метафоры - выйти за пределы привычного, раздвинуть границы и увидеть большее. И через метафору открывается личная внутренняя мудрость человека.
Метафора возникает в ходе исследования. Она рождается в потоке коучинговой беседы, в совместном пространстве коуча и клиента. Как и сильные вопросы или размышления, её нельзя спланировать заранее. И поэтому не существует единой формулы для создания метафор, как и нет списка, который можно было бы держать наготове.
Метафора невероятным образом отзывается и у клиента и у коуча, делая коуч сессию глубже, преображая её яркими красками.
Через собственные образы происходит познание человеком самого себя. И они являются той силой, которая перемещает его в другую реальность.
Метафора - связь с невидимым, внутренним миром человека, его ценностями. Она - инструмент пробуждения творчества. Человек выступает здесь творцом своего мира и своей жизни.
Метафора позволяет исследовать структуру вопроса, увидеть картину мира клиента, влияние социума, эмоции и опыт. В моменте метафоры может случиться озарение, осознание, открытие. Она переносит человека с одного уровня восприятия вопроса на новый уровень благодаря способностям мышления . Происходит переключение внимания на другие, новые аспекты восприятия.
«Плодородную почву» озарения составляют много аспектов. Выделю основные:
- В начале сессии исследован контракт и определена цель
- Доверительная атмосфера
- У клиента есть свобода для размышлений, паузы, коуч задаёт ёмкие продвигающие вопросы
- Тотальное присутствие коуча, что даёт клиенту незримую поддержку .