Рамка результата — один из ключевых инструментов коучинга. Она состоит из четырех вопросов, задавая себе которые вы настраиваете свой мозг на поиск решения и ресурсов.
И
вот эти основные вопросы:
- Что вы хотите?
- Как поймете, что получили это?
- Почему для вас это важно?
- Как вы можете этого достичь?
Рассмотрим на примере.
Последние дни вы постоянно думаете об увольнении. Уже готовы написать заявление, но внутри вас мучают сомнения.